Насчет опилок. Имелись в этом году средства для выезда команды на УКВ полевой день Сибири.Получается-на халяву.
Никто не поехал, деньги так и остались неиспользованными.
А вы про локти и ноги.
Вид для печати
Ну что тут сказать ... Удивлён . Приятно - деньги выделялись . И неприятно - их так никто ИЗ СПОРТСМЕНОВ - УЧАСТНИКОВ соревнований не получил . Видимо применение ЭТИМ деньгам нашли другое - их точно не оставили просто так .
Хотя , опять за рыбу - грОши . Ваших , новосибирских коллег в тестах много - почему ИМ ЭТИ деньги не отдали ? Был какой-то отбор ? По каким критериям ? Или всё-таки нужно было в нужный момент оказаться в нужном месте ?
Вопросы , вопросы ....
Кстати : Членом СРР тоже не являюсь ....
:-)
Алексей, ну как можно вести речь о всей стране, если даже те же московские товарищи здесь дружно на форуме говорят "ДОСААФ-плохо".
Но захожу сюда: www.rk3awl.ru
и получается "ДОСААФ-хорошо".
Добавлено через 14 минут
Ну насчет неиспользованных денег выделяемых на укв соревнования это не первый раз так было. А эти неиспользованные средства в таких случаях перекидывались на финансирования поездки на очно-заочный чемпионат Росси по КВ,например.
Наши то мужики в них участвуют постоянно, если взять нынешний год, так наша команда была наиболее удаленная от Москвы.
Вот вот, дерьмократия так научила вас мыслить. Закроюсь в своей хате, у меня все есть, а что там на улице делается всё пофиг.
А как же передать опыт молодым, а кто их будет обучать. Вымрем как мамонты.
Конечно, если совсем не заниматься QSL обменом. Он то зачем - трансивер есть, картофелеводов полно.
Не переживайте, НЕ ВЫМРЕМ!
А вопрос стоял буквально - зачем именно при ДОСААФ иметь коллективку? Ведь коллективка, практически, это не ставка начальника, не помещение в школе ДОСААФ. Коллективка, прежде всего это (как не банально звучит) КОЛЛЕКТИВ! И практика показывает, что обучение молодежи, успехи в соревнованиях и пр., получаются там, где есть мощный КОЛЛЕКТИВ. А очень часто бывает так, что ставка есть, помещение есть, а КОЛЛЕКТИВА нет. Вот и был задан вопрос: "а зачем такая "коллективка" нужна?" Вы не воспринимайте слова буквально, постарайтесь вникнуть в смысл сказанного.
Надеюсь, Вы не верите в то, что молодежь стоит в очередь записываться или их будут направлять на обучение массово? :-)
Все умеют считать деньги. Халявы не будет как в СССР - сейчас не та ситуация экономические отношения другие. Все зависит от нас самих.:sos: Если сейчас ничего не можем то и ДОСААФ не поможет.
:sad:
Это не меня научила так мыслить, это большинство наших радиолюбителей так думает.
Обучать их будут педагоги.
Вы, конкретно, можете выделить из своего времени два дня по два часа в неделю? Я не могу. Только один день - воскресенье. А в остальное время с детьми должен заниматься штатный педагог.
И если вы (не конкретно UA3QUO, а вообще, радиолюбители), не готовы потратить свое время и силы на занятия с детьми, не надо тут спекулировать работой с молодежью.
В Самаре ЩСЛ бюро виртуальное. Особых проблем нет.
Вот все тут обсуждают ДОСААФ. А что вы готовы ему предложить?
Нашли упоминание в его уставе и прийдете к председателю со словами: "Вот тут в вашем уставе про нас прописано, типа помогать, поддерживать и т.д., так давайте помещение, денег, технику". Догадываетесь что вам скажут в ответ? А потому что предложить ничего не можете.
Открыть коллективку и оснастить ее еще не показатель. Нужны результаты (не выезд в РДА с пивом/водкой), и учащиеся (а не взрослые дядьки по вечерам), и ЩСЛ бюро с точки зрения ДОСААФ это только ничего не значащие открытки.
Увы, AWL - совсем не типичный случай. Он показывает, что бывает когда сильный коллектив со своими немалыми ресурсами, попадает "в струю" еще и по линии РОСТО/ДОСААФ.
А что бывает когда здравомыслящий начальник местного ДОСААФ уходит/умирает/переходит на другую работу, а на его место приходит "бизнесмен" и начинается "перетяжка одеяла"..... Можно вспомнить грустную историю RZ3AZO на этот случай. А ведь клуб был может и помощнее чем AWL нынешняя.
Да ,считаю по другому,потому как сужу не по газетным статьям,а по тому что видел.Затея с контрактниками проволилась.Для того,чтобы контрактники повалили служить у них зарплата должна быть не 6-7 тысяч,а как минимум в 3 раза больше.А для этого все должны налоги платить (а особенно бизнесмены здесь присутствующие) раза в два больше.Денег нет ни на контрактников ни на офицеров.По этому и уходят и те и другие.У нас один командир из молодых да ранних тоже заявил,Что на воротами очередь из желающих".За год пришел один.И тот на час-как узнал про зарплату и режим работы-больше не появлялся.
И на последок-в армии нет просто солдат(ну может только в стрелковых частях)-везде специалисты,все на должностях.По этому и обучение вводят.
Не считайте,что вы проблемы армии знаете лучше верховного командования.Им скоро командовать не кем будет.
Добавлено через 8 минут
Все вроде верно.Правильно.Коллектив...А вот когда коллектив есть,а помещения нет-тогда как?
Лет пять назад писал,что будь поумней руководство,то ввело вы следующии правило-занимаешся в радиоклубе,имеешь позывной и разряд-без конкурса в профильный гражданский или военный ВУЗ.Занимаешся в автоклубе,имеешь разряд-тоже самое.И учиться пошли бы неравнодушные пацаны и страна и армия получила специалистов.Пусть и "кухаркиных" детей.А то ведь им в ВУЗы не светит.Потому что там конкурс сумашедший,а на платное -нет денег.
И сами пошли бы косяком.И не ныл бы UA3ALW в ветке про свободное вещание,что в вузах дебилы незнающие,и не о....вал бы RW3PF ,видя какие инженера приходят их ФВУ ПВО.Может и до этого додумаются власть имущие....
Петр,не считайте всех кроме себя людьми,которые ничего не знают и видят.Может конкретно в части где Вы служили,контрактников нет и они туда по ряду причин не идут.Но это не значит,что везде по стране так.
P.S. Ездила тут моя мама в санаторий с подругой,и там с ними в столовой за одним столом сидел отставник,вроде капитан-лейтенант,так вот его племянник недавно пошел служить по контракту,сами они из Тамбовской области.А пошел служить потому,что вариантов устроиться на работу все-таки там маловато.
Предполагаю,что такая зарплата не везде.
Ага...И Вы,как наемный работник тогда тоже не 13%,а 26%. Согласны с этим?
Клуб Эфир в Ефремове имеет от РОСТО -ДОСААФ три комплекта мачтовых колен от Р140,стойку усилительную (даже не подключили пока),стойку усилительную от Р631(кажется так)-работает.Предлагали машину,но со своим бензином и шофером для выездов.Мы отказались-тогда не было надобности и дорого(много хавает) да и категории С нет.
Без этих мачт о выездах можно было и не мечтать.А от спонсоров имеет,аппаратуру(IC747pro),компьютеры,каб ли,генераторы,QSL карточки,оплаченый сервис в ТАГ,ремонт помещения(5 комнат общей площадью метров в 200) .От комитета по молодежной политике к которому относится-туристическое снаряжение(только на время выездов-спальники,маты ),иногда пайки,иногда кормовые деньги.Кроме того клуб в клуб насчитывающий больше 30 членов с позывными ходят еще столько же "пионеров"-радио заинтересовало не многих-останьные больше у компьютеров либо чего то паяют. Ну а старички натащили туда старые трансиверы,РА,измерительную аппаратуру,три комплекта журналов Радио с 50х по 90е,кучу справочников и литературы по радио,деталей,мебели,посуды(3 мешка из которых отмыли и возим только 1,с помощью которого кормили на УКВ фестивале полсотни человек).Интернет,электричество,вода-вопрос с оплатой за счет спонсоров.Раздевает только почта-за ящик 1500 в год-ровно половина бюджета.
Если вопрос с ДОСААФ свернет на новое русло,то будет возможность выезда не 3-4 человек на своих машинах,а человек 10-15.Из них можно взять 6-7 "пионеров " в поля-пусть учатся.
С гражданским ВУЗом такое не пройдет. И это правильно.
А вот с военным или при призыве на срочную учитывать подготовку необходимо. Сам так призывался.
При распределении в военкомате "покупатели", как правило, учитываю предварительную подготовку призывников. Но это не системно и не везде. Все зависит от персоналиев. А это должно быть закреплено приказом. Тогда и у допризывников появится стимул учиться, и ДОСААФ будет выполнять свои прямые обязанности.
Добавлено через 4 минуты
Причем здесь у вас или у нас?
Не надо все воспринимать на свой счет.
Я говорил о том, что работа в РДА и прочее это не спортивный показатель.
Не считаю.Спросите у других.Я буду удивлен.
Армия не комерческая фирма и там тарифная должностная сетка -единая для всех частей.Офицер-звание капитан,начальник отделения АСУ ПВО отдельной роты,срок службы более 4х лет-13 тыров.В следующем году собирается увольняться.Почему контрактник должен получать больше?
Нет конечно.Но я и не ратую за эфимерные проэкты пополнения армии контрактниками-альтруистами.Впрочем как и офицерами-альтруистами.Их нет или минимальное количество.Все держалось на старичках,которые дослуживали до пенсии и на "бабках" ПВО( женщинах набраных в 80- 90х).Сейчас они уходят.Им надо квартиры.А денег нет ,а только одни обещания.А уволить без квартир нельзя.По этому они на службу не ходят,но получают 100 процентов.Ну и где взять деньги?По этому и усиленные слухи ходят о увеличении срока службы до 2,5 лет.А это сложнее протолкнуть.Проще ДОСААФ обязать возродить и готовить призывников.
Добавлено через 6 минут
Интересно почему?Форум на CQF читали?
И какая разница между военным и гражданским ВУЗом? Там сейчас дают два диплома-военныи и гражданский.Во время обучения-денежное довольствие и полное обеспечение.Оттрубил по окончании 5 лет-и увольняйся.И на срочную идти не надо.